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    攜手奮進新征程 共譜上機新篇章
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            2022年2月7日13時, 上機數控董事長楊建良先生召開新春開工動員網絡視頻會議,現場連線子公司弘元新材公司高管及各部門中層管理人員,上機數控王進昌、董錫興等副總與各部門負責人、技術骨干等參與會議。

            會議之初,董事長向全體與會人員表達了新春的問候與祝福。圍繞“改變觀念,擁抱技術,尊重人才,打開格局和胸懷,培育新技術,發揮專精能力,傳承企業文化”方面,董事長向全體人員提出了新一年的目標和要求。

            他首先提出了要“加快研發、制造符合市場需求的高端裝備和上游新材料,企業要成為頭部企業,力爭成為行業前三”的目標。董事長在會議中肯定了公司在過去創造業內多項記錄的成績,但他同時指出,只有謙虛才能行遠,要學會自我批評和自我反省。作為管理層,要有寬闊的胸懷和格局,善于引導和尊重人才,要以人為本,要講情懷,幫助引導企業文化的傳承。

            弘元的底蘊來自上機,上機的成功來自于技術原創。公司成本的最優化就體現在技術領先上。唯有技術革新才是企業持續快速發展的源動力。

            2022年是公司至關重要的一年,在目前行業上游最火熱的時候,我們布局產業鏈延伸并不是最佳時機,但卻是保證弘元最具市場競爭力的一步棋。有競爭,行業才會發展,有淘汰,才會有新的產能崛起。我們都要珍惜善待,并踏實共建好這個平臺。

            董事長聽取了弘元新材相關部門責任人關于目前員工出勤和生產管理情況的匯報,他再次著重提出了安全警鐘要長鳴,加大安全責任重于天的宣傳;相關部門要制訂人才激勵計劃;并向全體與會人員展望了弘元新材未來的規劃發展。


        

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